面试过程：
全程仅一次面试，无一面二面。
1、先是排队拿资料去前台验证，验证通过后领表填写信息，填完后上交手机，后分组排队面试。
2、先是一次无领导小组讨论，讨论不同的银行可能遇到的问题，并给了8个解决选项供选择，在20分钟内讨论出最佳的三个选项，并汇报给hr。
3、随后进入单独面试，根据之前无领导小组的表现及简历提问，并提问当你作为大堂经理遇到各种情况时的现场演练。然后就第二天就去医院免费体检随后等待通知了，等通知比较久，过了十几天才有通知。
宁波银行
面试过程：
一面和二面内容几乎一样。
1、一面是一分钟的演讲（类似于演讲吧，给一个情景要求阐述自己的意见）加户口盘问。
2、二面是自我介绍加户口盘问，"在深圳工作的话，怎么解决住宿的问题？""有亲戚朋友在深圳吗？"对！这家公司不包住的，然后特别注重籍贯和户口。这样做虽然能够理解，毕竟要拉存款贷款嘛，但如果对户口卡的那么死，我觉得没必要叫宁波银行了，干脆叫深圳人的银行吧。如果只找深圳人或者有亲戚朋友在深圳的人的话，就应该在招聘公告上写清楚。
汇丰银行
面试过程：
先是让你做自我介绍，一个面试官问一些你之前工作的问题，主要看你的营销能力看你能否完成每个月的销售指标，最后问你有什么问题要问的。
面试官的问题：问中文自我介绍、自己的教育经历、工作经历等。
全部评论
(1) 回帖