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周mimi
编辑于 2020-08-25 13:00
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吉利 万科 风险控制 面经 校招

浙江吉利

面试职位:风控

1. 背景:我想进入吉利集团的金融事业部,但是公司校招和我相关的只有风险控制。

2. 宣讲会前网申和测评。收到第二天面试通知,先是笔试,考查内容主要是会计相关知识。当场出成绩。

3. 通过者进入群面,形式为无领导小组讨论,题目为企业应该文化先行还是战略先行。当场出成绩。

4. 进入一对一终面,吉利很重视英语,要用英文介绍自己还有简历的内容,主要交流了简历实习内容以及工作意向。我表达了不想做财务管培,希望去投融资等金融相关方向。

5. 大概一周之后,收到邮件,表明进入人才库等待后续部门领导面。

6. 大约一个月,我已经忘了还有吉利的时候,收到了HR电话面测试英语,并告知把我的简历递交给管理会计部。

7. 一周后我去吉利总部,和管理会计部的领导进行12沟通,我表达了想去投融资/金融方面的意愿。

8. 又过了一周,HR回复管理会计这边没有录用,总部的投融资没有岗位,问我愿不愿意去正在筹备的金融板块。欣然同意!

9. 金融板块的HR联系我,和部门老总进行了一场12的电话面试。

10. 一周之后HR通知录用。

11. 又过了一周邮箱发了offerBUT,由于之前完全没有沟通过薪酬,所以收到offer

万科地产

1、无领导小组,10个人一组,留下2个;

2、二面在刷一半,我没进二面,听别人说的,所以只能分享到这里

面试官的问题:

问 给你一个房地产开发商对于楼盘开发的难题,需要你去解决,你怎么选择

答 我分点作答,从房地产利润最大化开始说,然后就是对于业主要如何

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