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面试过程:

1. 这家公司的面试流程，还是比较标准的，可以提前做好准备。共三轮：筛选简历时会有简单的沟通了解；

2. 进入二面是人格测试和无领导小组讨论；

3. 最终是单面。无领导小组讨论的题目也是非常常见的，只要提前做好相应的准备，难度并不大。

4. 个人感觉，无论当时你有没有充足的论据，无论思路是否有条理，一定要敢说，大声的，积极地将自己的观点说出来。让HR看到你才是最重要的。

学而思集团

面试过程:

1. 初试跟面试官聊了很多，面试官很nice，也很专业，好未来在中关村，办公环境很不错，面试过程很轻松，这么大一公司不需要穿工装，很积极阳光向上的公司，很喜欢，希望复试能够顺利；

2. 好未来学而思的法务领导比较青睐于听话，稳重踏实，能够独立解决解决问题人。觉得复试应该会考比较基础扥东西吧，还是很注重能力的。

外研社

面试过程:

1. 法务笔试很简单，只考知产和公司法，有不定项选择、英译中（内容是一段英文合同材料，100字左右）、案例分析（考公司法内容，和司考卷四题型差不多）、法律实务题（大概就讲公司集团下面临怎样法律问题，让你多角度分析）。

2. 一面是在外研大厦，一个很英伦范儿的建筑里，一轮无领导面试，是一个排序题，内容大概是公司要裁员，里面给出8类人，让你排序，应该先裁谁。

3. 第二轮半结构化面试，大概问你，你怎么理解法务助理的？怎么理解法理情理？评价你身边的人？之类的。

4. 我们一组6个人有4个进二面了，战果磊磊，团队非常团结，HR很和蔼，感觉非常棒！