深圳市美芝装饰设计工程有限公司山东分公司

面试职位:设计

面试过程或经历:接到了人资（就是前台）的电话，约我去面试，就去了。室内设计师岗。

环境：公司没有任何logo或字样可以显示自己是什么公司。有一个前台。办公室很空旷，面试当天人数不超过8人。放眼望去都是空桌子。面试设计师说还有20多人都出去工地了。

流程：填表，等，设计师面，等，副总面。现场画图。

设计师面谈过程中问了很多次”画图快吗？“。看了作品，实景作品几乎没看，只盯着效果图抠。问效果图上某局部工艺和材料。so,个人感受是其实就是想找个绘图员，而且施工图效果图都要会画，而且要快要精通要有理念等。

女副总面，问到身体问题时，说”那你这身体条件，能加班吗“。然后说公司是轮休，忙的时候晚上周末都要加班。可能因为自己是领导吧，所以谈起来喜欢绕啊绕的，过度包装岗位和薪资。过节福利比正式薪水说的还认真，但又没有给出具体薪资，说的是给我学习的机会。。想找一个人做整个项目的图（标书、施工图、效果图、竣工图等等），说法是要全方位培养人才。

最后的现场画图，没画。觉得没必要，因为已经决定不去了。

一些问题:问你画图快吗？多长时间一张？这个也是你画的吗？