刚开始的时候在前台填好个人信息之后，就有专门的HR带我去一个房间（大概是会议室？）做笔试题。
笔试题个人觉得有点难度，主要是监控、卫星、有线电视等等，还有些英语题我没来得及答。
面试的时候比较受打击...
面试官刚开始就对我说我只达到了他们的最低门槛，我不确定这是不是一种面试心里策略
过程主要是：
- 自我介绍
- 深挖简历
- 针对笔试题问我比较擅长的部分，监控安全等等
- 为什么做这个工作，喜不喜欢
- 讲了大概薪资
- 对公司了解
最后因为给的岗位不是我喜欢的就没去，但是还是觉得是家不错的公司。
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