还没有offer的给大家推荐一下趣店,剩下的厂中为数不多的好工作推荐啦!
一、研发类岗位
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岗位职责:
- 负责趣店集团电商与金融业务产品的研发与维护工作;
- 负责趣店集团相关业务数据、流量数据、风控数据等的计算分析工作;
- 负责所有线上业务技术的质量保证工作。
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岗位要求:
- 全日制本科及研究生以上学历,计算机相关专业;
- 至少掌握一门开发语言,如Javascript / PHP / Java / Python / Go / C(C++) / Swift / Shell 等,有直接可呈现的成果者优先;
- 至少掌握一门数据库开发,如MySQL / SQL Server / Oracle / Mongodb 等,擅长SQL优化者优先;
- 熟悉Node.js、Redis、Kafka、RabbitMQ、Laravel相关技术者优先;
- 熟悉Linux平台者优先、熟悉LNMP架构开发者优先、熟悉Hadoop平台者优先、熟悉HTTP协议、熟悉网络通信原理、熟悉MVC框架者优先;
- 具有优秀的沟通协调能力、能承受较大工作压力;
- 具有开放、创新思维与综合管理发展潜质。
二、风险控制类岗位
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岗位职责:
- 建立和完善风险管理体系,制定风险控制相关的策略和流程,并推进落地;
- 通过数据分析和逻辑推理,设计并推进champoion/chanllenger测试,对现有风控策略进行优化;
- 根据客户的行为数据,建立各类统计或机器学习模型,预测客户的未来表现;
- 量化分析目标人群的属性和行为数据,协助开发特征工程数据库,从建模的角度推动公司业务快速发展;
- 开发并完善各类风控报表,制定预警性措施,确保业务在风险可控范围内运行;
- 通过数据分析,解决风险控制和运营中遇到的实际问题,并提出改进优化措施。
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岗位要求:
- 本科(含)以上学历,数学、金融、统计、管理信息系统、财务管理等相关专业;
- 熟悉SAS、Matlab等金融建模工具者优先,掌握回归、决策树、随机森林、聚类等多种常用建模方法者优先。
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发展方向:
- 风控策略岗、风控建模岗、风控分析岗 。
三、平台运营类岗位
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岗位职责:
- 负责业务团队的数据分析工作,为数据指标的准确性负责;
- 负责建立数据异常报警模型,监控和跟踪数据异常波动情况,并进行深入分析和问题定位;
- 负责创新性营销活动、事件营销、热点营销,围绕重点业务进行话题或事件营销策划,同时根据市场推广计划和方案,组织和策划相应的宣传活动;
- 通过整理活动数据和效果的汇整和分析,优化活动流程提升活动效果;
- 协调产品、技术、市场等各方资源,保证活动正常上线,提升流量及用户转化。
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岗位要求:
- 本科以上学历,数据分析岗要求应用数学、统计学、计量经济学等相关专业; 平台运营岗专业不限;
- 数据分析岗要求熟悉 MySQL、Oracle 等数据库,熟练使用 R、SPSS、SAS、Excel 等工具,熟练掌握常用数据挖掘方法和模型,具备良好的逻辑思维能力、沟通能力和表达能力;
- 活动策划岗要求具备开阔的思路,优秀的文案功底,独立策划、出色的审美感,具备顺畅沟通能力,具备一定的管理和协调能力。
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发展方向:
- 数据分析岗、活动策划岗。
四、职能管理岗位
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岗位职责:
- 能够完成部门Leader分配的各项任务;
- 协调统筹产品、技术、市场等各方资源,保证项目运转正常或顺利上线;
- 对所属部门工作情况能够进行客观真实的分析;
- 对负责项目能够进行强力有效的跟踪与推进;
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岗位要求:
- 全国重点院校全日制本科及以上学历应届毕业生,专业不限;
- 善于学***结,具有良好的逻辑思维能力与自我管理意识;
- 具有创新精神与意识,注重自身成长;
- 善于接受挑战,勇于承担较大压力的工作内容和项目;
- 具有良好的沟通意愿和能力,善于组织协调和团队协作;
- 积极向上,朝气蓬勃的精神面貌,充满正能量。
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发展方向:
- 经过公司HR及部门负责人级别的高级导师的职业培训辅导,以及12个月的实习,能够成为公司运营团队的中基层管理干部及业务骨干,能够胜任重要项目的管理和运营工作。
>>校招流程
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网上投递
- 截止日期:2016年11月30日,务必在本地区校园宣讲会前完成网申
- 面向群体:2017届应届毕业生
- 网申地址:http://www.nowcoder.com/recommend 进去之后的第二个
- 投递简历标题:【应聘职位+毕业学校+专业+姓名】
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校园宣讲
- 线下宣讲会:10月25日至11月30日,趣店集团CEO罗敏将携高管团队在北京、天津、哈尔滨6所高校举办校园见面会,与您亲密面对面,现场更有精美礼品赠送
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在线笔试
- 笔试时间:第一批,2016年11月15日前;第二批,2016年12月2日前
- 笔试通知:技术类岗位的***在通过简历筛选后,进入在线笔试环节,请及时关注手机短信及邮箱通知; 非技术类岗位将在通过简历筛选后,直接进入面试环节,请及时关注手机短信及邮箱通知。
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面试安排
- 北京生源:集中面试——2016年10月28日至2016年12月10日在集团总部面试
- 外地生源:在线笔试后另行通知在线面试时间
- 面试通知:请关注邮箱及手机短信
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Offer
- 11月-12月发放Offer,签订三方协议,约定实习与到岗事宜
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